摘要：近期又有一部轻喜剧强势出圈，开播即成为口碑与热度双收的黑马作品，剧中全员都是演技在线的实力担当，轻松诙谐的剧情搭配反套路的故事内核，让观众直呼上头，一口气狂追8集根本停不下来，这部剧就是《年少有为》。

近期又有一部轻喜剧强势出圈，开播即成为口碑与热度双收的黑马作品，剧中全员都是演技在线的实力担当，轻松诙谐的剧情搭配反套路的故事内核，让观众直呼上头，一口气狂追8集根本停不下来，这部剧就是《年少有为》。

轻喜剧一直是观众的追剧刚需，既不用费脑解读复杂剧情，又能在轻松的观剧氛围中收获快乐，《年少有为》便精准抓住了这一观众需求，用荒诞又真实的剧情，打造出了一部让人眼前一亮的作品。剧中的腾达公司堪称“职场迪士尼”，打破了观众对职场剧的固有印象——办公用具清一色高配，员工福利直接拉满，五险一金是标配，丰厚的项目奖金说来就来，甚至还有每周四小时的带薪娱乐时间，健身放松随心所欲，到点老板还会贴心催下班，这样的职场设定，瞬间戳中了无数打工人的内心，满屏的幸福感让观众直呼羡慕。

除了讨喜的剧情设定，《年少有为》的演员阵容也堪称“全员实力派”。彭昱畅、林允、刘冠麟领衔主演，三位演员各有特色，用精湛的演技为角色增色不少。其中彭昱畅更是将男主角裴谦的形象塑造得活灵活现，他最擅长诠释这类鲜活的“小人物”，一举一动都贴合角色性格，让观众很容易产生代入感，仿佛裴谦就是身边真实存在的人。一众演员默契配合，将剧中人物的性格特点展现得淋漓尽致，为剧集的精彩程度保驾护航。

而《年少有为》最出圈的，还是其独树一帜的“反向成功学”内核。裴谦、林晚等一群人组建的腾达公司，不走寻常路，专挑行业里最不讨喜、最不被看好的方向发力，别人拼命加班搞业绩，他们却明令禁止员工加班，时时刻刻想着给员工发福利。这些在常规商业逻辑中近乎“自毁前程”的操作，却让腾达公司在误打误撞中一次次斩获佳绩，一路披荆斩棘收获成功。

这种反套路的剧情走向，跳出了传统职场剧的内卷框架，用荒诞的喜感方式，讲述了一个颠覆传统成功学的故事，既充满了趣味性，又在嬉笑怒骂中传递出不一样的职场价值观，让观众在追剧的同时，也能感受到别样的思考。

没有狗血的剧情冲突，没有刻意的煽情，《年少有为》用轻松诙谐的叙事方式、讨喜的人物设定、反套路的故事内核，再加上全员实力派的演技加持，成功在众多剧集里脱颖而出，成为开播即火的黑马轻喜剧。不少观众看完后纷纷表示，剧情节奏恰到好处，笑点密集不尴尬，人物鲜活有特色，根本不够看，追完8集还意犹未尽，满心期待后续剧情。

来源：影视大咖秀