摘要：赵露思的粉丝在超话里刷“姐姐快跑”，路人刷“内娱又吃人”，只有打工人在评论区默默打下一行：这不就是升级版的我们吗？

“4.5年白干”这五个字，像钉子一样钉在热搜上，谁看谁头皮发麻。

赵露思的粉丝在超话里刷“姐姐快跑”，路人刷“内娱又吃人”，只有打工人在评论区默默打下一行：这不就是升级版的我们吗？

银河酷娱把205万“运营费”直接从她账户划走，连个招呼都没打，跟公司月底偷偷扣你绩效一个套路。

更离谱的是分成——原来五五，续约后三七，她三，公司七。

换算一下，拍一部S+古偶，她拿三千块一天，公司拿七千，连她喝的中药钱都从这七成里出。

想跑？

可以，把未来四年半的收入全赔上，相当于辞职要倒贴公司年终奖。

有人骂她“矫情”，208万日薪还卖惨。

把数字拆开看就懂了：品牌方618预售一个亿，她带货能力TOP3，可合同锁死，多卖一分钱也进不了她口袋。

等于你给公司拉来超级大客户，提成还是零，连打车票都不报销。

转机来自一部还没播的《许我耀眼》。

腾讯旗下拾穗文化直接放话：续集项目只认赵露思，分成不重新谈，投资就撤。

平台一句话，比律师函管用，资本当场松口：阶梯分成，前两年三七，后三年五五，逐年往上涨。

网友总结：剧=续命丹，平台=医保卡，演员本人=药引子。

法院那边也传来风：如果2023年续约被认定“胁迫”，违约金从4.5年砍到2年。

什么叫胁迫？

当天现场录音曝光，工作人员一句“不签就让你休息到35岁”足够写进教科书。

打工人秒懂：领导拍着你的背说“不加班就优化”，换汤不换药。

事情走到这一步，赵露思赢没赢不好说，但行业已经跟着抖三抖。

中国电视剧制作产业协会连夜起草新合同模板，重点就两条：分成比例必须动态调整，病假期间不得克扣。

翻译成人话：以后艺人请病假，公司不能再算“旷工”；带货数据爆表，分成也得跟着爆表。

评论区最高赞：建议同步给码农、销售、设计师，谢谢。

她的工作室微博4月突然复活，发了条《春日宴》的剧本围读照，镜头里她比V，眼袋还在，但气色回来了。

粉丝松口气，路人继续吃瓜，只有HR们悄悄把自家经纪合同又锁回抽屉——怕下一个被钉在热搜上的，是自己家招牌。

所以别再把这事当娱乐圈八卦看，它就是职场生存图鉴：

绩效被暗扣、续约被降薪、离职被天价赔偿，每一页都能找到自己的影子。

唯一区别是，普通人没有一部S+大女主剧当护身符，也没有平台愿意为你掀桌子。

能学的，只有她停工那三个月的做法：先把身体养好，再把证据攒齐，最后等一个肯替你出价的“下家”。

毕竟，打工人的《许我耀眼》，永远在下一次面试里。

来源：刀锋斩月123